Не каждый день в студенческой аудитории можно встретить человека, который с одинаковой уверенностью чувствует себя и в ринге на чемпионате мира, и у конструкторского стола при проектировании сложнейшей сельхозтехники. Но 8 декабря для студентов механико-технологического факультета ГГТУ имени П.О. Сухого такая встреча стала реальностью. В рамках профориентационного проекта #PROZAVOD они пообщались с уникальным выпускником — Сергеем Чернецким, чьи кулаки знают в боях по всей Европе и Азии, а инженерные решения помогают «кормить» страну.

Встреча началась не с рассказов о титулах, а с простого и важного напоминания от гостя: «Не забывайте делать зарядку». Этот жизненный принцип — дисциплина во всем — стал лейтмотивом его выступления.

Сергей Игоревич — живое доказательство того, что карьера спортсмена высочайшего уровня может идти рука об руку с серьезной инженерной работой. Выпускник специальности «Проектирование и производство сельскохозяйственной техники», он сегодня — инженер-конструктор Научно-технического центра комбайностроения ОАО «Гомсельмаш». И именно родной вуз и предприятие, по его словам, создали ту надежную платформу и график, которые позволили параллельно покорять спортивные вершины: становиться чемпионом Европы среди профессионалов по версии Senshi, завоевывать серебро Европы по версии IFMA, сражаться на мировых чемпионатах в Таиланде и профессиональных турнирах в Китае.

«Я пришел на «Гомсельмаш» по распределению, но сознательно выбрал здесь остаться, — поделился Чернецкий. — Это предприятие, где ценят молодежь, а у меня была возможность расти профессионально и продолжать тренировки».

Спикер не только рассказал о своем пути от новичка до инженера, но и раскрыл студентам карьерные возможности крупнейшего холдинга. Из 13 тысяч сотрудников «Гомсельмаша» 2500 — молодежь. Для них действует целая система адаптации, наставничества и мотивации. Сергей Игоревич, как член молодежного совета при Гомельском городском совете депутатов, призвал и студентов иметь активную гражданскую позицию, участвовать в жизни коллектива и города.

Особый интерес у будущих инженеров вызвали конкретные гарантии: от перспективного кадрового резерва на руководящие должности до поддержки тех, кто совмещает работу с заочной учебой. На предприятии есть собственный учебный центр для переподготовки, а коллективный договор включает уникальные социальные «плюшки» — например, 30 базовых величин для уволенных в связи с призывом или компенсацию 50% стоимости обучения на водительскую категорию «В».

Эта встреча в рамках #PROZAVOD стала не стандартной лекцией о трудоустройстве, а вдохновляющим диалогом о том, как построить насыщенную, многогранную жизнь, где есть место и интеллектуальным победам, и спортивным подвигам, и активной гражданской позиции. Как доказал своим примером Сергей Чернецкий, чемпионский характер проявляется не только в ринге, но и в каждодневной работе на благо страны.